مدیرعامل شرکت ملی حفاری ایران شتاب بخشی در بازسازی و نوسازی ناوگان و تقویت ASSET های تخصصی خدمات فنی و کاربست هوش مصنوعی را در راستای توسعه پایدار شرکت از اهم اولویت های کاری خود برشمرد.
مرتضی فولادی در جلسه عملیات که در سالن جلسات ساختمان پشتیبانی کارگاه شماره ۲ شرکت در منطقه صنعتی کارون اهواز برگزار شد، با اشاره به برنامهها و چشمانداز پیش روی شرکت، افزود: برنامههای شرکت در راستای دستورالعملها و مقررات شرکت ملی نفت ایران اجرا میشود و دراینارتباط روزآمدی دستگاههای حفاری و تجهیزات خدمات یکپارچه فنی و تنوعبخشی به خدمات تخصصی در دستور کار قرار دارد.
وی در این جلسه که معاونان ، مدیران و رؤسای عملیاتی و خدمات فنی و مهندسی و ستادی حضور داشتند، با قدردانی از مجموعه کارکنان سختکوش شرکت که با همدلی، همگرایی و تعصب و حمیت سازمانی در راستای تحقق اهداف و اعتلای صنعت نفت کشور همت و تلاش مضاعف دارند، اظهار کرد: بهرهگیری از فناوریهای نوین، هوش مصنوعی و دیجیتال از سرفصلهای مهمی است که در گام نخست در بخشهای عملیاتی و مدیریتهای نگهداری و تعمیرات و امور کالا و تدارکات بهکارگیری و دراینارتباط در بخش دستگاههای حفاری، دکل فوق سنگین ۶۰ فتح بهعنوان آزمونه انتخابشده است.
فولادی گفت: افزایش و توسعه منابع زنجیره تأمین کالا و مواد باهدف کاهش هزینهها ، بهینهسازی در مصارف سوخت و انرژی ، نظارت، بازنگری ، اصلاح و ارتقاء قراردادهای مربوط به تعمیرات اساسی و تجهیزات دکل، توجه بیشازپیش به امر آموزشهای عمومی و تخصصی با اولویت ایمنی و پرورش نیروهای مستعد و جوان برای تصدی مسئولیتهای مدیریتی آینده شرکت از نکاتی اساسی است که انتظار میرود مدیران شرکت با جدیت تا تحقق کامل پیگیری نمایند.
مدیرعامل شرکت ملی حفاری ایران:
کمیتههای 5S با آرایش جدید در شرکت فعال میشود
مدیرعامل شرکت ملی حفاری ایران گفت: باهدف ساماندهی، پویایی و مولدسازی سرمایههای شرکت شامل دستگاههای حفاری و کارگاهیهای فنی و پشتیبانی، کمیتههای 5S با آرایش جدید و جدیدت هر چه تمامتر در شرکت فعال میشود.
مرتضی فولادی دراینباره توضیح داد: آراستگی محیطهای عملیاتی و کارگاهی و سلامت کارکنان و مولدسازی نیروی انسانی در اختیار از موضوعات مهم در کار است که باید با جدیّت مورد اهتمام واقع شود. وی با اشاره به اینکه این مسئولیت به عهده مدیریت ایمنی، بهداشت، محیط زیست، پدافند غیرعامل و مدیریت بحران شرکت است، تأکید کرد: همه مدیریتها و بخشهای مختلف شرکت میبایست در شتاب بخشی و اجرای سرفصلهای تدوینشده از سوی این کمیته همکاری و همافزایی نمایند. فولادی گفت: همچنین مدیریت امور مهندسی وظیفه پایش عملکرد این کمیته و ارائه گزارش به مدیرعامل را عهدهدار خواهد بود. گفتنی است : 5S که با اضافه شدن ایمنی بهتازگی 6S ارتقا یافته است شامل تفکیک (Seiri – Sort) ، ساماندهی (Seiton – Set in Order) ، پاکیزگی (Seisō – Shine) ، استانداردسازی (Seiketsu – Standardise)، نگهداشت (Shitsuke – Sustain) و “S” ششم برای ایمنی (6S)هست. در سالهای اخیر با جاری شدن مقررات و دستورالعملهای استانداردهای ایزو ، موارد مربوط به 5S نیز در قالب استانداردهای مدیریتهای کیفیت (ایزو 9001 ) و محیطزیست (ایزو 14001) در شرکت اجرا میشود اما احیای کمیته 5S که بهصورت مستقل یا در چارچوب کمیته حفاظت فنی که از الزامات کارگاهی است و زیر نظر مدیریت HSE وزارت نفت و وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در شرکتها فعالیت دارد، میتواند نقش مؤثر و پررنگی در این راستا ایفا نماید.
فرماندار ساوجبلاغ:
تمام ادارات در برگزاری هفته فرهنگی هشتگرد کوشا باشند
غلامرضا زارع: جوادصادقلو فرماندار شهرستان ساوجبلاغ در بخشی از جلسه شورای اداری هشتگرد که با حضور نماینده مجلس ، ائمه جمعه و مسئولان ادارات شهرستان برگزارشده بر مشارکت و همراهی ادارات در بزرگداشت هفته فرهنگی هشتگرد تأکید کرد . وی نامگذاری هفدهم آذر به مناسبت سالروز ثبت کاروانسرای ینگیامام به عنوان روز فرهنگی شهر هشتگرد را از مناسبات ویژه این شهردانست و گفت : برنامههای خوب و متنوعی در قالب هفته فرهنگی شهر هشتگرد برنامهریزی و پیشبینیشده است که با حضور مسئولین و مردم شهرستان اجرا خواهد شد و در همین راستا مسئولین ادارات و کارکنان تحت امر میبایست در این رویداد فرهنگی مشارکت نموده و در برنامههای پیشبینیشده حضور یابند . پیام رئیسی شهردار هشتگرد ، محمدرضا کاشف رئیس گروه فرهنگی شورا و اسحاق فیروز زارع معاونت فرهنگی ورزشی شهرداری نیز در این جلسه حضورداشته و به ارائه گزارشی از برنامههای هفته فرهنگی پرداختند.